薪税师需要培训才可以考试吗？未来就业方向怎么样？《活着》的作者余华老师曾在采访中表示，自己写作的目的是为了过上一种不要闹钟的生活，相信这也是很多此时此刻正在职场打拼的小伙伴心中的目标。那为了早日实现财富自由，早日过上一种不要闹钟的生活，我们首先要充实自身，让自己的实力更强大，这样才有能力实现梦想。考证，就成了很多小伙伴的不二选择。尤其是像薪税师证书这类缺口比较大的，更是受到了众多职场人士的青睐。下面，本站就来给大家讲一讲2022年薪税师考试的相关问题！【】
1、薪税师需要培训才可以考试吗？
按照薪税师官方规定，薪税师考培一体，报名薪税师考试也就是报名了薪税师培训，所以薪税师是需要经过培训的。
2、如何进行培训？
大致会从四个方向来给报名考试的小伙伴进行专业培训，具体如下：
（1）全新线上网络课程
目前高顿教育薪税师阶段的课程已经有80课时，薪税师国际财税阶段的课程已经有30课时，课程内容很丰富；
（2）全新在线直播课程
直播课程紧贴最新薪、税、保政策。同时也增加更多实务课程，比如薪税软件的使用等等。
（3）全新题库在线解析
实时纠正错误，加深知识点理解与运用。题型紧贴考纲，知识点覆盖更加全面。
（4）全新在线机考模拟系统
在线测评，模拟机考，实时检测学习效果。
3、未来就业方向怎么样？
在经济飞速发展的现如今，为了更好的应对不断改革的薪税政策，企业乃至市场对于薪税师的需求缺口都比较大，且薪税师自身的实力就十分抗打，所以未来薪税师的就业发展方向有：
（1）第一类服务是薪税培训、薪税规划、薪税咨询；
（2）第二类服务是中介代理类业务，如人力资源外包服务及税务代理服务中的税费申报与缴纳等；
（3）第三类服务是工具应用类服务，包括薪税服务2.0级应用软件、信息安全软件、薪税服务应用1.0级人工智能及后续发展的2.0级或3.0级人工智能等；
（4）第四类服务是薪税服务形成大数据后的云计算应用平台，应用场景如招聘中的背景调查，互联网金融服务等；
（5）第五类服务是基于区块链、5G或更高级别发展的数字经济时代的智人至神人类级服务。
