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魔幻开年,一场疫情让各行各业都受到重大影响。
学校停课、公司延迟复工,KTV、影院等线下娱乐场所直接暂停一切营业。
糟糕的大环境下,大批人被裁、失业。但与被迫失业的职场人相反,有些人却依然工作出色,甚至在这个情况下还能升职加薪。
和加薪的朋友聊了下,才发现他们加薪的原因,和大众普遍认为的大不相同,相反是一些对于职场潜规则的把握,才让他们的职场跑道一路开阔。
今天就把这几点职场潜规则分享给大家,希望能和大家一起学习。
1、职场潜规则一
能力,比学历重要
说这一点,绝对没有读书无用论的意思,一个985名校出来的硕士研究生,和一个大专毕业生,面临的工作选择和平台,自然不能相提并论。
但一纸文凭只是敲门砖,真正能让你顺利升职加薪的还是能力,而不是学历。在企业里干得风生水起的,永远是那些善于解决公司问题的、能力出色的人。
华为任正非成立实验室时就曾声称要招100个疯子,目的是期望获得一枚乔布斯那样的人才。很多大企业的CEO都强调过很多次,企业招人,不看学历而是看能力。
所以无论我们的起点在哪,都已经是过去式,在工作上的能力提升,才是我们更应该注重的。
2、职场潜规则二
选择,比努力重要
有过一定职场经验的人都知道,在职场上,获得高薪青睐的,绝对不是那些整天埋头苦干、看起来很努力的人。
我的表妹小雪,在一家不小的企业做财务已经五年,是个典型的职场拼命三娘,每天最早到公司、坐最后一班地铁到家,周末也是经常性地加班。
前段时间财务主管离职,小雪以为自己恰好能顺理成章地升职,还暗自窃喜了一番。结果周一一到公司,财务经理带了一个新同事进来,直接空降成财务主管!
真的觉得好不公平,我这么拼命,为公司尽心尽力,已经到手的升职机会竟然直接给了别人!
直到上周,她无意看到了那个主管的的简历、初级会计证、中级会计职称、管理会计证、CPA……金光闪闪的履历让小雪一下就知道了答案。
她虽然已经工作五年,但却只有一张初级会计证,和新财务主管的简历一对比,谁弱谁强一眼便知。
对于财务人来说,一张高质量的会计证书,显然比每天加班加点的无效努力,更容易展现自我价值和能力。
累死我们的不是工作,而是选择,选择一条正确的路,会让我们走得更轻松,这句话在职场上尤为适用。
对于所有职场人来说,在今年报考中级会计职称,绝对是一次正确的、回报大于付出的选择。
为什么这么说?看以下你就明白了:
一、中级证书含金量日渐升高,管理层标配证书
会计取消,初级会计职称代替其成为会计行业的敲门砖,入门证书,而中级会计作为比初级更高一层的职称证书,则顺利成章成为会计管理层的标配证书,是绝对的高含量证书。
中级会计的含金量,已经得到了市场和企业的一致认可,随便在招聘网站上搜一下,就能看到招聘会计主管的首要条件,就是具备中级会计职称证书。
二、初级延期,今年中级学习时间更充足
除开中级会计职称本身的含金量,中级会计考试,也注定是非同寻常的一个考试年度。
初级会计考试已经确认延期,延期时间预估在6-7月份,对于已经报考了今年初级会计的同学,有了更充足的时间学习。
除了利用这难得的延长时间,拿到初级会计证,大家完全可以做一个更聪明的选择--今年一次性报考初级和中级。
用已经学习好的初级知识给中级打基础,又有比往年更充足的备考时间,今年不考,更待何时?
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